"외국인 요리사 E-7-2 비자 발급 요건 및 음식점 고용 조건 안내"
안녕하세요. 세품글로벌행정사 사무소입니다.
최근 다양한 나라의 음식 문화가 한국에 소개되면서, 외국인 요리사를 채용하려는 음식점 업주분들의 문의가 꾸준히 증가하고 있습니다. 그러나 외국인 요리사를 합법적으로 고용하기 위해서는 반드시 취업 가능한 비자를 발급받아야 하며, 그중 E-7-2 비자(특정활동 - 준전문인력)가 해당됩니다.
오늘은 E-7-2 비자 발급 요건, 음식점의 자격 요건, 외국인 요리사의 자격 요건, 필수 제출서류 등을 상세히 안내드리겠습니다.
✅ E-7-2 비자란?E-7 비자는 대한민국 법무부에서 허가한 특정활동 비자로, 외국인이 국내에서 특정 기술이나 기능을 수행하는 활동을 허용하는 체류 자격입니다.
그중 E-7-2는 준전문인력을 대상으로 하며, 조리사(요리사) 직종도 이에 해당됩니다.
▶ 활동 가능한 직무 - 호텔, 음식점, 선박 등에서 음식 조리
- 식재료 준비 및 조리 계획 수립
- 조리과정 전반 및 주방인력 관리 감독
※ 단순 보조업무는 불가하며, 전문적인 조리 기술이 요구됩니다.
오늘은 E-7-2 비자 발급 요건, 음식점의 자격 요건, 외국인 요리사의 자격 요건, 필수 제출서류 등을 상세히 안내드리겠습니다.
✅외국인 요리사 고용 가능한 음식점 요건음식점에서 외국인 요리사를 채용하려면 아래의 3가지 기준을 모두 충족해야 합니다.
① 내국인 고용 요건 - 내국인 근로자 2명 이상 고용 필수
- 고용보험 가입 3개월 이상
- 영주권자(F-5), 결혼이민자(F-6)도 내국인으로 포함 가능
② 사업장 면적 요건 - 실면적 60㎡ 이상
- 단, 관광편의시설업 등록 업소는 30㎡ 이상 인정
③ 부가가치세 납부 실적 - 최근 1년간 부가세 300만원 이상 납부 실적 필요
- → 국세청 발급 ‘부가가치세 과세표준증명원’으로 증빙
※ 외국인 2명 이상 채용 시에는 기준이 더 엄격해지므로 사전 검토가 필요합니다.
✅외국인 요리사의 자격 요건
E-7-2 비자는 단순 노동자가 아닌 준전문인력 대상으로 심사되므로, 외국인 요리사는 요리 관련 자격증 또는 실무 경력을 반드시 갖춰야 합니다.
1. 자격 및 경력 요건
- 국제요리대회 입상자 자격증 및 경력 요건 모두 면제
- 중급 이상 자격증 보유자 경력 면제, 자격증만으로 가능
- 초급 자격증 보유자 자격증 + 3년 이상 경력 필요
- 자격증 없는 경우 - 제도 미비국가: 10년 이상 경력
- 요리학교 수료자: 6개월 이상 수료 + 5년 이상 경력 필요
2. 자격 및 경력 증빙 서류 요건 - 자격증, 경력증명서 등은 반드시
- 아포스티유 또는 한국 공관의 영사확인 필수
- 서류가 미비하거나 신뢰성이 떨어질 경우, 비자 거절 가능성 있음
✅ E-7-2 비자 신청 시 제출서류 안내
신청자(외국인) 서류 - 사증발급신청서
- 여권 사본, 증명사진
- 요리사 자격증, 경력증명서 (영사확인 또는 아포스티유 필요)
-
고용 업체(음식점) 서류 - 사업자등록증, 영업신고증
- 고용계약서, 고용보험 가입자 명부
- 부가가치세 과세표준증명원(최근 1년)
- 기타 제출 서류
- 고용사유서
- 신원보증서
※ 국내 체류자라면 이적동의서, 고용처 변경 허가서 등이 추가로 필요합니다.
✅ 외국인 요리사 채용 시 주의사항
음식점에 외국인 고객 이용 실적이 없고, 단순 인건비 절감을 위한 채용으로 보일 경우 비자 심사에서 거절될 수 있습니다.
따라서, 외국인 요리사 채용의 필요성, 대체 불가성, 외국요리 전문성 확보의 이유를 고용사유서에 상세히 기술하는 것이 중요합니다.
2025년 기준 E-7-2 요리사 직종 임금 요건 : 연 25,150,000원 이상 (월 약 2,095,000원) ※ 이보다 낮은 급여 조건은 허가 불가
✅E72 비자 심사 소요기간 및 진행절차
1. 신규 초청 : 약 2~3개월 현장, 현장 실태조사 포함 2, 동일 업체 추가 채용 : 약 1개월 이내, 실태조사 생략 가능
※ 근무 시작 전 사전 허가 승인 필수. 무허가 근무는 불법취업으로 간주될 수 있으니 반드시 유의하세요.
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- 비자 발급 가능 여부 사전 검토
- 고용사유서 등 신청서류 전부 작성 대행
- 요리사 경력 검토 및 영사확인 지원
- 심사 단계별 대응 전략 제공
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